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Whistleblower

Whistleblower-Statement

First Sentier Investors hat sich verpflichtet, bei all seinen Aktivitäten hohe Standards der Unternehmensführung, der Ethik und des Verhaltens einzuhalten. In diesem Zusammenhang verlangt First Sentier Investors von seinen Mitarbeitern, dass sie in allen Aspekten ihrer Arbeit ein Höchstmaß an Professionalität an den Tag legen, um die Einhaltung des Verhaltenskodex und aller geltenden Gesetze zu erleichtern.

First Sentier Investors hat sich auch verpflichtet, eine Kultur zu pflegen, in der sich alle Mitarbeiter ermächtigt fühlen, Fehlverhalten zu melden und sich vor Vergeltungsmaßnahmen geschützt fühlen, wenn sie dies tun.  In Australien bezieht sich dies auf FSI und seine Mitarbeiter, einschließlich aktueller und ehemaliger Mitarbeiter.  Dies gilt auch für Zulieferer (und deren Mitarbeiter) sowie für Verwandte und Angehörige dieser Personen. In Irland gilt dies auch für Stellenbewerber.

Personen, die Informationen über Fehlverhalten (einschließlich unethischem, illegalem, korruptem oder sonstigem unangemessenem Verhalten) haben, werden ermutigt, sich an den Whistleblowing-Beauftragten von First Sentier Investors oder an die EthicsPoint-Website von First Sentier Investors zu wenden.

Ihr Bericht wird vertraulich behandelt, es sei denn, Sie stimmen zu, dass wir personenbezogene Daten über Sie oder andere Personen weitergeben, wenn dies erforderlich ist oder wenn wir gesetzlich dazu verpflichtet sind.

Die weltweite Direktwahl-Hotline lautet +1-844-319-1607 oder lokale gebührenfreie Nummern sind wie folgt:

  • Australien: 1-800-515-184
  • Hongkong: 800-93-3975
  • Vereinigtes Königreich: 0808-234-5817
  • Vereinigte Staaten: 1-877-384-4274
  • Singapur: (StarHub) 800-001-0001 ODER (SingTel) 800-011-1111